公开招考的原则就是公开、公平、公正，横插一杠，点名要求保证哪几个入围，完全违背了公开招考的原则，难怪叶超觉得为难，无法处理。
对于这样具体的事情，张东峰不好做具体的指示。要求叶超执行郑的指示，等于出卖了原则和良心，同时容易给叶超落下把柄。
要求不执行郑的指示，等于自己和郑唱对台戏，目前张东峰既没有这个权力，也没有这个实力。
欧阳海燕说得对，个人要实现政治理想和抱负，要能够正道直行，还真得站在一定的位置上才能实现。
机构改革实施后，郑冠华在江东县的威望大增，他更加独断专行，越来越不把班子其它成员放在眼里。
在江东县的每一个领域和行业，他都插足具体的事情，都要求体现了作为的色彩和意志。
从公开招考钦点入围者来看，郑冠华在专横的路上越走越远了。
张东峰第一次觉得自己与郑冠华不能为伍了，决定找个机会调走。
不过，张东峰还得先解决叶超的问题。
张东峰问道：“叶科，准备怎么落实郑的指示？”
叶超面露难色：“张部长，我没办法落实，所以向您来请示。”
张东峰苦笑道：“郑指示你，没有指示我。”
叶超明显一惊，赌气地说道：“那我只好辞职不干了。”
“叶科，你撂挑子，后面想挑的人多的是。”张东峰劝说道，问题是你把工作看得太神圣了，工作实际上是一个技术性的活路，实现郑的意图也是个技术性的问题。
叶超眼睛放亮：“张部长，这几个人虽说笔试成绩不高，但选手的分数悬殊不大，面试过关也不是不可能。”
“七个评委当中，只要做通其中三个评委的工作，让他们打分时一致。这样的话，打低分时只去掉一个最低分，还有两个最低分；同时打高分时，去掉一个最高分，还有两个最高分，完全可以左右面试分数，把钦点的人拉上来。”
张东峰听了，心里大吃了一惊，叶超其实非常精明。
许多人会用老实来掩盖着机巧和精心。
叶超如果有机会和条件的话，他又何曾愿意屈居人下？
一个人甘愿屈居人下一般是在两种条件下。
其一是自己的政治阅历还不深，需要傍依一棵大树，以便养精蓄锐，待机而动。
其二是所傍依者确实比自己实力更强、更为出色，不得不屈从。
叶超已经有了执行任务的考虑，特地前来向他进行请示，只不过是想从他这里获得支持、获得信心而已。
想到这些，张东峰觉得自己更没有必要给叶超什么指示了，淡然地说道：“你只是执行者，具体情况具体分析。”
培训结束，张东峰回到江东县。
何超约张东峰在一座红英茶楼里见面，走进预定的包间，何超说道：“张部长，我有事要向你汇报。”
张东峰说道：“何主任，八小时之外，动不动就汇报，烦不烦啊。”
何超挠了挠头：“张部长，我还真是有事向你汇报，最近机关作风整顿，听说要调整一批干部，你有没有听到关于我的什么风声？”
张东峰摇了摇头说道：“整顿机关作风是整顿县级，是科级干部给县级干部提意见。现在县级干部人人自危，科级干部正好坐山观虎斗，哪还会来什么风声？”何超鼓着牛眼瞪着张东峰问道：“你是装痴还是真不知啊？最近上海滩已经传得沸沸扬扬，说要调整一批干部，里面就有我。”
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